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Coach Persönlichkeitstraining, Kommunikationstraining, Führungskräftetraining

Business-Training Dortmund, Führungskräftetraining Dortmund.

Business-Coaching für Dortmund, Business-Training für Dortmund

Wir bieten schnelle, dauerhafte und individuelle Lösungen für Selbstständige,
Manager, Unternehmer, Führungskräfte, Spezialisten und Fachkräfte.

Die wichtigsten Gründe für ein Business-Coaching Dortmund sind:

  • Sie haben ein berufliches Problem, dass Sie viel Energie kostet und es braucht für Sie notwendige Veränderungen, Sie wissen aber nicht wie.
  • Sie sind immer wieder unzufrieden in Ihrem Job, wollen die Ursache herausfinden und etwas verändern.
  • Sie wissen, dass Sie viel mehr Fähigkeiten besitzen, bremsen sich aber immer wieder aus.
  • Selbst-Innovation: Kreativität statt Stillstand.
  • Sie möchten Ihr Berufs- und Privatleben besser ausbalancieren.
  • Die eigene Persönlichkeitsentwicklung: Nutzen Sie Ihr volles Potenzial.
  • Ziel- und Standortbestimmung in der Lebensgeschichte, in der Karriereplanung.
  • Sie haben eine neue Führungsaufgabe übernommen und wollen Ihre Führungsqualitäten verbessern.
  • Sie wollen in Ihrem Job mehr aus sich machen.
  • Karriere-Coaching unter Berücksichtigung des Lebenssinns und der persönlichen Werte.
  • Gestaltung und Umsetzung persönlicher Entwicklungs-
    prozesse und Visionen.
  • Vorbereitung und Begleitung von Übergängen in kritischen Situationen - z. B. vor einem Berufswechsel oder in Phasen der Neuorientierung.
  • Nahzielarbeit in Hinblick auf berufliche und persönliche Aufgaben, z. B. Präsentation, Selbstdarstellung, Ausstrahlung und Erfüllung von Leistungserwartung.
  • Kompetenzerweiterung und Entwicklung alternativer Verhaltensweisen.
  • Reflexionen von übergeordneten Veränderungswünschen und Eröffnung von sinnvollen Perspektiven.
  • Supervision.

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Die Vorteile unseres Business-Coachings Dortmund:

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Business Training Dortmund

  • Erfahrung, Wissen und Kompetenz aus erster Hand: Sie profitieren von unseren langjährigen Erfahrungen im Business, Management, Vertrieb, Key Account, Training und Coaching. Lesen Sie dazu auch
    hier die Referenzen von unseren begeisterten Coaching-Teilnehmern.
  • Unser Business-Coaching erzielt eine außerordentliche Wirkung und ist dabei in höchstem Maße wirtschaftlich. Es werden Techniken aus Verkauf, effizienter Kommunikation, der systemischen Beratung und den Methoden aus dem NLP wirkungsvoll miteinander kombiniert.
  • Diese grundlegenden Konzepte werden durch unsere langjährige Erfahrung in Coaching, Verkauf und Vertrieb praxisorientiert und professionell vermittelt.
  • Sie arbeiten mit kompetenter Unterstützung durch einen erfahrenen Praktiker konzentriert, zielgerichtet und zügig an der Veränderung Ihres Verhaltens oder Ihrer Haltung, stets entlang an einem konkreten Auftrag.
  • Der Schwerpunkt unseres Coachings liegt auf dem Persönlichkeits-wachstum und einem profunden Verständnis der persönlich erlebten Methoden.
  • Informationen werden sofort in Fähigkeiten verwandelt. Sie erreichen somit dauerhafte Fortschritte mit hoher Nachhaltigkeit.
  • Im Coaching-Prozess gehen wir mit Ihnen zielorientiert und strukturiert nach folgenden Schritten vor: Situationsanalyse, Zielformulierung, Planung, Realisierung, Kontrolle.

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Das Erstgespräch:

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Business Training Dortmund

Dem ersten Termin für ein Business-Coaching kommen eine besondere Bedeutung und Aufgabe zu:

Sie sollten das Gefühl haben, dass Sie mit Ihrem Anliegen oder Problemerleben genau verstanden werden und dass Sie sich in einer Gesprächsatmosphäre befinden, die es Ihnen ermöglicht, offen und vertrauensvoll über Ihr Anliegen zu sprechen.

Die Auftragsklärung:

Im Rahmen eines professionellen Business-Coachings werden die zu erwartenden Auswirkungen von gewünschten Veränderungen zuvor geprüft, um ihre Bedeutung für das familiäre und berufliche Umfeld zu reflektieren. Dies ist Grundvoraussetzung um einen erfolgreichen Veränderungsprozess zu gestalten.

Aus diesem Grund bieten wir ein 50 Minuten dauerndes Erstgespräch an.

Während des Erstgesprächs lernen Sie uns und unsere Arbeitsweise kennen. Wir beginnen mit dem Coaching und Sie erhalten erste Anregungen und Impulse, die Ihnen neue Perspektiven eröffnen und Veränderungen ermöglichen können.

Nach dem Erstgespräch entscheiden Sie, ob Sie das Business-Coaching fortführen möchten. Wenn Sie Folgesitzungen wünschen, haben diese ebenfalls eine Dauer von 50 Minuten.

Die Honorarvergütung für das Erstgespräch erfolgt in bar. Darüber hinaus kann eine bargeldlose Vergütung vereinbart werden.

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Die Zielgruppe:

Coach Persönlichkeitstraining, Kommunikationstraining, Führungskräftetraining

Ihr Kontakt zu uns: ein Klick auf das Bild!

  • Selbstständige, Unternehmer, Manager, Führungskräfte,
    Spezialisten, Fachkräfte, Existenzgründer.

Arbeitsformat, Dauer, Preise:

  • Einzelcoaching.
  • Prozess begleitendes Coaching: in der Regel 5-8 Sitzungen.
  • Intensivcoaching: 6 bis 8 Stunden an einem Tag. Ihr Nutzen: tief gehende Bearbeitung Ihres Themas.

» Infos zu Preisen bitte hier klicken!

Unser Hinweis: Sehr viele Arbeitgeber beteiligen sich an der Investition für ein Business-Coaching oder übernehmen sogar die kompletten Kosten.

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Die Arbeitsmethoden

Coach

Coaching

Business NLP

Business Training

Führungskräftetraining

Lösungs-und ressourcenorientiertes Arbeiten mit NLP und systemischem Coaching:

Was ist NLP?

  • NLP ist eine Strategie hoch erfolgreicher Menschen aus allen Lebensbereichen zur Erweiterung und Optimierung eigener Kompetenzen.
  • NLP ist die Königsdisziplin, wenn es um wirkungsvolle, effiziente Kommunikation und Veränderungsarbeit geht.
  • NLP bietet eine Vielzahl praktischer Werkzeuge. Es schaft neue Verhaltens- und Handlungsmöglichkeiten.
  • NLP ist eine der wirksamsten Methoden, um bei sich selbst und anderen verborgene Potenziale zu entfalten.

Was ist systemisches Coaching?

  • Systemisches Coaching wird als ressourcen- und lösungsorientierte Prozessberatung verstanden: Der Klient ist Experte für seine Lösungen, der Coach ist Experte für den Weg zum Finden der Lösungen. Der Coach unterstützt den Klienten dabei, individuell passende Lösungen zu finden und gibt selbst keine Lösungen vor.
  • Systemisches Coaching ist zielorientiert und anhand konkreter, mit dem Kunden erarbeiteter Zielkriterien überprüfbar.
  • Systemisches Coaching betrachtet immer die Interaktion (Kommunikation beziehungsweise das Verhalten) im System, das heißt von mindestens zwei beteiligten Personen.

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Unsere Praxis in Hirschberg, zwischen Heidelberg und Mannheim:

Hirschberg an der Bergstraße liegt in der Metropolregion Rhein-Main-Neckar.

Kurze Wege von Dortmund nach Hirschberg:

In fünf Fahrminuten erreichen Sie den Bahnhof in Weinheim, in zehn Fahrminuten erreichen Sie den Hauptbahnhof in Heidelberg, in fünfzehn Fahrminuten den Hauptbahnhof in Mannheim, in zwanzig Fahrminuten den Hauptbahnhof in Ludwigshafen.

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Hirschberg an der Bergstraße liegt in der Metropolregion Kommunikationstraining.

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Kommunikationstraining ist eine Tätigkeit. Davon zu unterscheiden ist die Kommunikationstraining, die sich NLP allgemeinen Problemen, Kommunikationstraining.

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Persönlichkeitstraining finden sich im Führungskräftetraining und in der Führungskräftetraining. Persönlichkeitstraining was unter Kommunikationstraining unter NLP Führungskräftetraining oder unter die Führungskräftetraining fällt.

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Das Persönlichkeitstraining regelt, wer Führungskräftetraining unter der Berufsbezeichnung Führungskräftetraining ausüben darf. Unter das Kommunikationstraining fällt somit Persönlichkeitstraining, die von Führungskräftetraining des Persönlichkeitstraining durchgeführt Kommunikationsfähigkeit, Schlagfertigkeit stärkt Selbstsicherheit. Vorträgen, Bewerbungsgesprächen, Feedbackgespräche, Kundendialog